大束科技（北京）有限责任公司专注于半导体量检测设备、电子显微镜核心部件国产化研发生产与专项技术服务，深耕半导体精密检测设备售后技术领域，助力国内半导体设备产业自主化发展。目前公司处于高速发展扩张阶段，业务版图持续拓展，团队规模快速壮大，现面向行业广纳英才，招聘多名技术服务、售后工程师及区域管理岗位人员，携手深耕电子显微镜国产部件及技术服务赛道，共促企业高质量发展。
一、FIB技术支持及服务专家（5人）
岗位职责
1、负责公司售后服务团队整体技术赋能，搭建常态化培训体系，针对现场服务工程师开展FIB设备原理、维修、调试、故障排查等专项技能培训，提升团队整体技术服务水平。
2、为一线现场服务工程师提供全程远程及现场技术支撑，实时解答服务过程中遇到的各类技术难题。
3、牵头处理FIB设备售后疑难故障、复杂技术问题，统筹故障复盘、技术沉淀，整理优化设备维修方案与服务标准。
4、跟进行业FIB设备技术迭代，梳理设备常见故障案例，完善技术服务知识库，助力团队技术标准化建设。
任职要求
1、专科及以上学历，材料、物理、精密仪器、半导体设备等相关专业优先。
2、具备5年及以上FIB设备行业技术服务、售后维修从业经验，精通FIB设备结构、工作原理、日常维护、故障检修及整机调试工作。
3、具备扎实的技术攻坚能力，可独立解决各类FIB设备复杂技术问题，拥有团队培训、技术指导经验者优先。
4、具备良好的沟通表达、统筹协调能力，责任心强，抗压性佳，适配技术管理与赋能工作。
工作地点
全国不限，可接受短期出差
薪资待遇
面议，行业优质薪资，配套完善福利体系
二、电子显微镜技术服务区域经理（10人）
岗位职责
1、负责所辖区域电子显微镜技术服务团队的日常管理、人员调配、工作统筹及绩效考核，搭建高效本地化售后服务体系。
2、统筹区域内SEM、FIB、TEM等电子显微镜设备的售后技术服务、设备维保、故障维修、客户技术对接等全流程工作，保障客户设备稳定运行。
3、负责区域客户售后需求响应、问题跟进、满意度维护，挖掘客户潜在服务需求，维系良好的客户合作关系。
4、汇总区域服务数据、故障案例，复盘服务问题，优化区域服务流程，提升区域整体服务质量与效率。
任职要求
1、专科及以上学历，精密仪器、半导体、材料、机械等相关专业优先。
2、具备3年及以上电子显微镜行业售后技术服务经验，熟练掌握SEM、FIB、TEM中至少一类设备的结构原理、维保维修、技术调试流程。
3、具备区域团队管理、项目统筹经验，熟悉半导体设备售后服务流程与行业规范。
4、具备优秀的团队管理、客户沟通、问题统筹解决能力，能独立处理区域各类售后突发问题，可适配区域出差工作。
工作地点
广东、福建、浙江、江苏、上海、安徽、湖南、湖北、河南、山东（就近分配）
薪资待遇
面议，底薪+绩效+区域业绩提成，福利完善
三、FIB技术服务工程师（20人）
岗位职责
1、负责国内科研院所、工业客户的FIB聚焦离子束设备的现场安装、调试、日常巡检、定期保养、故障检测与维修工作。
2、及时响应客户售后需求，快速排查设备故障，完成设备修复、调试校准，保障客户设备正常投产使用。
3、为客户提供设备操作、日常维护保养、基础故障处理等技术培训与技术咨询服务。
4、如实记录设备服务台账、故障信息、维保记录，定期汇总服务案例，配合团队完成技术沉淀与服务优化。
任职要求
1、专科及以上学历，机械、电子、精密仪器、半导体、材料等相关专业优先。
2、具备2年及以上FIB设备售后技术服务、设备维保相关行业经验，熟悉FIB设备基本结构与运维流程。
3、动手能力强，具备独立排查、处理设备常见故障的能力，工作严谨细致，责任心强。
4、能适应阶段性全国出差，具备良好的客户沟通能力与服务意识。
工作地点
全国派驻，就近分配
薪资待遇
面议，底薪+出差补贴+绩效奖金，福利齐全
四、TEM透射电子显微镜服务工程师（若干）
岗位职责
1、负责国内科研及工业客户TEM透射电子显微镜设备的现场安装、整机调试、日常巡检、定期维护保养工作。
2、承接TEM设备各类故障排查、维修校准、精度调试工作，快速响应客户售后需求，解决设备运行异常问题。
3、为客户提供设备运维技术指导、操作培训、故障预防建议，提升客户设备使用稳定性。
4、整理设备维保、维修台账，记录故障原因、处理方案，参与技术案例复盘，协助优化设备售后服务体系。
任职要求
1、专科及以上学历，精密仪器、物理、材料、半导体、机电一体化等相关专业优先。
2、熟悉TEM透射电子显微镜设备结构、工作原理、运维规范，具备相关设备维修、保养、调试实操经验，有行业从业经历者优先。
3、具备较强的动手实操能力和问题排查能力，工作认真负责，具备良好的服务意识与团队协作能力。
4、能适应阶段性出差，可独立完成现场设备售后维保及维修工作。
工作地点
全国派驻，就近分配
薪资待遇
面议，匹配行业高标准薪资，晋升通道清晰
公司福利
1、完善保障：五险一金
2、薪资激励：丰厚绩效奖金、出差补贴、能力晋升调薪、能提突出者给与股权激励；
3、成长体系：完善的岗前培训、资深技术专家带教、技术进阶培训、清晰的技术/管理双向晋升通道；
应聘方式
欢迎行业有志之士投递简历、欢迎行业同仁推荐，HR邮箱hr@largebeam.com,电话同微信15101557607。简历符合者可以和公司负责人细谈。
